Urlop ojcowski udzielany jest w celu opieki nad dzieckiem. Urlop ojcowski jest udzielany w wymiarze do 2 tygodni, na wniosek pracownika-ojca. Urlop ojcowski przysługuje pracownikowi, który jest biologicznym ojcem dziecka lub ojcem adopcyjnym, który przedstawi postanowienie sądu o przysposobieniu dziecka. Prawo do urlopu przysługuje niezależnie od uprawnień matki dziecka. 

Dla zainteresowanych ojców/pracowników polecam artykuł pod linkiem

https://kadry.infor.pl/kodeks-pracy/pracownik-rodzic/6530709,urlop-ojcowski-jak-sporzadzic-wniosek-o-udzielenie-urlopu-ojcowskiego.html